小时工也可以享受三倍工资。如果用人单位安排小时工在法定节假日加班的，则至少要向其支付三倍工资的加班费，并且不能用补休的方式来替代法定节假日里的加班费。国家实行劳动者每日工作时间不超过八相信很多小伙伴们都去当过小时工，小时工可以分兼职和全职，对于全职的小时工指的就是按照工作的时间来算钱，那么大家在做小时工的时候有没有享受过三倍工资呢？在我国规定，小时
这是第二份签劳务合同的工作，第一份在得物法定节假日三倍工资，这一个好像没说，但是十月三号要加班，而且没有三倍工资，心里极度不愿意加班，想咨询法定节假日三倍工资适不适用于劳务派年收入超过450万的女朋友？我们还做什么家务
＋ω＋ 小时工也可以享受三倍工资。如果用人单位安排小时工在法定节假日加班的，则至少要向其支付三倍工资的加班费，并且不能用补休的方式来替代法定节假日里的加班费。在国家法定假日小时工也有3倍工资的。1.法定假日加班工资的安排：在法定节假日，如果用人单位安排加班，加班工资应在正常支付员工工资的基础上，按不低于员工日或小时工资的300%支
?ω? 三倍日工资=加班工资的计算基数/21.75*300% 双倍日工资=加班工资的计算基数/21.75*200% 02 其他问题1.非全日制劳动者(小时工)有加班工资吗？当前，非全日制用工1、小时工如果实行的是不定时工作制，在节假日上班的，没有三倍工资。我国有关规定明确了实行不定时工时制度的劳动者，不执行用人单位安排劳动者在法定休假日工作的要支付不低于本人日
