移动公司部门经理工资待遇怎样？——去掉零头，取整数部分，每个月的基本工资是8000元，津贴补贴2700元，绩效工资3600元，年终奖40000元。各省、自治区、直辖市中国移动分公司的部门经1、一般员工移动待遇：地市公司，一般员工无论什么岗位，年收入差别都不大，因为固定工资普遍在2000-3000元间，当然还有绩效，也就是奖金，每个月大概在1000-2000,一般的员工收入在5
某网友爆料，他所在移动省三级经理待遇平均税后30多万元/年：哪些岗位是三级经理？三级经理：县分公司正副总经理、地市公司部门经理、省公司的室经理(一般职级1我是中部某省移动的省会城市8岗奖金系数为25工资1200多住房公积金每月扣900单位再补900奖金每月2600年底分红大概2w全年年薪大概在90000左右中国移动8岗员工自曝月薪，并详解1
＋﹏＋ 查看中国移动三级经理工资薪水待遇详细(单位：元/月) RMB 平均¥0 ¥1500 ¥3000 ¥4500 ¥6000 总收入=工资/奖金/其它(1) ¥5600 ¥5600 ¥5600 基本工资(1) ¥3900 综上，实际上该员工正常收入（不含住房公积金和年终奖）估计在8-10w左右。其他省市移动的收入在此基础上
按照职级，一般分为助理(1-3)、专员(3-5)、经理(5-7)、主管(7-9)等，然后是三级经理、二级经理每个等级也有一个位置，一般是100个位置。一个学校的毕业生比两个学校高20个位置。中国移动经理工资待遇，在职朋职业圈上已有19位圈友现身分享：经理平均工资为9959元/月，其中30%的工资收入位于区间4000-6000元/月，30%的工资收入位于区间6000-80
移动经理工资收入一般是多少钱一个月？最多人拿20K-30K 年较年持平平均中专 大专 本科 硕士 初中 应届生 1-3年 3-5年 5-10年 10年以上上述是通信老牛了解到的中国移动正式员工的收入情况。网上流传：有移动员工爆料，中国移动福利甚好：原来手机费无限使用，现在是不超过1000元就可以；打车费用不限报销；买车的话，购车补
