不一定看你面试的什么岗位了还有招聘方式你要是符合铁路人才网的招聘要求在那投简历进去的都是正中铁劳务派遣稳定吗如果是劳务派遣的话并不稳定。虽然说被派遣劳动者享有与用人单位的劳动者同工同酬的权利。但劳务派遣工的工资与五险一金并不由用人单位支付与缴纳，本质上劳务派遣工不属于用人
这一条对许多学历低、没有人脉关系的人是相对公平的竞争机会，竞赛是相对公平严格的，同时铁路系统录取劳务派遣工，学历要求达到大专及以上，而如果取得职业技能竞赛名次，则可以不受学铁路年终总结14 x站于今年3月18日成立后，紧紧围绕劳卫处的中心工作，在局xx站的统一部署和具体指导下，主动适应改革要求，积极转变思想观念，团结一致，圆满完成了交办的各项工作。一、
不靠谱，这么给你说吧，交钱签培训合同，找个学校什么的给你培训，然后上岗但是你属于劳务派遣不是正式高速铁路客运乘务平均工资多少？这个你要看用工方式现在客运段列车员80%为劳务派遣用工，工资基本上2700左右，各个局有差异。原来的全民工和现在大学生应聘的合同工定职以后基本上
劳务派遣一般都是不太稳定的，因为劳务派遣，不像正常员工一样。派遣用工它常见的用工形式不一样，人才派遣是“用人不管人”的，企业只管用工，还可以根据自身的业中铁14局老吴派遣不稳定。因为做劳务派遣的工作的都是不稳定的，他的可替代性是非常强的，而且工资福利待遇也没有，正式工的工作那么好，也就表示劳务派遣工可能
