6岗比5岗工资多几百，年终多1万左右。但是6升7较为困难，看个人发展。前些年校招进来很多都压着6岗等升级的，所以6以后不存在每几年一定升级，2-5年都有可能。知道研究生移动7岗待遇工资一般，基本工资是7200,奖金是3025左右。移动7岗是啥职位移动7岗的职位一般都是优秀员工，可能是主管一级。当然上面的级别是大概的，还
ˇ＾ˇ 中国移动13岗工资——移动中层一般指8——13岗之间，中部省区这个级别移动月薪一般8000——12000之间(每季度有季度奖10000),年终奖多少不一。中国移动工作目前是研究生基本定6岗，本科5岗，转正之后大概一个月也就到手7-8千，年终奖根据年限和岗等发放。5、广东移动珠三角某地市市公司，16年校招，硕士。2019、2020年差不多，每年实际到手(
ˋωˊ 据了解，移动运营商6等老员工的工资低于7等新员工，等级越高，工资越高。如果你是三本大专生，进入中国移动的区县公司甚至营业厅、10086，你可能认为移动就是一个血汗工厂，也不
中国移动某机构校招员工，中部某省，研究生，15年入坑，进公司时定6岗(半年实习期间5岗),刚升至7岗。以6岗为例，每个月到手工资4800左右，交通补助800,公积金710(单位缴纳710),福利(过节费2012年进入移动的小硕是生不逢时的，因为11年之前进来的过完试用期就定岗7岗，12年开始只定6岗，和本科一样。试用期两个月，三年后，我通过竞聘后升为7岗，每月到手
＞ω＜ 作为一名7岗的市公司政企项目经理，平时到手的收入大概6千左右，年终奖大概8-10万，看公司当年的业绩，总共加起来到手一年15万-18万，大概这个水平。以当地所在城市的薪资水平来讲，——硕士到中国移动一般是6级岗。移动公司指定的定岗规则不同，新入职员工一般规定：本科毕业5岗，研究生6岗，博士7岗。几级岗在人力资源管理的范畴内用专业术语
